勤怠管理

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最近のテレワークや働き方改革の影響で給与明細の配布がスムーズにいかなくなり、紙面でのやりとりに限界を感じた担当者は多いはず。Web化を検討する話もでているのではないでしょうか？給与明細のWeb化は、確かに保管場所の省ス…

多種多様なジョブチェンジが当たり前になりつつある昨今。新会社の立ち上げで初めて給与明細を発行する、働き方改革で給与明細の項目を見直すことになったという担当者も多いことでしょう。給与明細は給与額の根拠と支払いの証明となる…

毎月発行する給与明細の保管に悩まされている担当者の方は多いのではないでしょうか？そもそも企業側に給与明細自体の保管義務はないはずなのに、なぜ保管をしているのか疑問に思ったことはありませんか？もちろん、それなりの必要性と…

派遣社員の勤怠管理は、派遣元（派遣会社）だけでなく派遣先（派遣受け入れ企業）にも責任があります。しかし、テレワークなどの柔軟な働き方が広がり、派遣社員の勤怠管理は以前より難しくなってきています。どのように労働時間を把握…

近年の働き方改革やコロナ禍によるテレワーク推進で働き方の多様化が進んでいます。煩雑化した勤怠管理のために勤怠管理システムの導入を検討している企業は多いのではないでしょうか？最新の勤怠管理システムには業務フローまで効率化…

新型コロナウイルス感染症拡大の影響もあり、テレワークの導入企業数は2019年の62万社から2020年には161万社に急増しました。（IDC Japan株式会社の調べによる）労務管理のルールが整備されないままテレワーク制…